Hola, en esta guía intentaré ayudarte con los administradores y el gerente de recursos humanos.
Contenido
¿Qué es un gerente?
Con el Gerente controlas a varios empleados para realizar acciones específicas. También puede asignar un gerente a un gerente de recursos humanos para cambiar los días laborales de los empleados que asignó al gerente. Los empleados seleccionados también recibirán una bonificación (velocidad).
Uso del administrador para producir acciones
Con el administrador, puede controlar a los desarrolladores, desarrolladores principales, etc. para producir una cantidad de componentes. Haga clic en la pestaña «Producción» y verá esta pantalla.
Recuerde siempre asignar empleados al Gerente antes de usar esta función.
Si los empleados que ha asignado al Gerente están inactivos, puede comenzar a usar esta función. Escriba cuántas existencias mínimas desea producir con los empleados asignados y comenzarán a trabajar en ello. Recuerde que se priorizarán los artículos con la menor cantidad de stock.
Esta función ha quedado obsoleta en Beta 24 y ha sido reemplazada por el Plan de producción.
¿Qué es el gerente de recursos humanos?
El gerente de recursos humanos es un empleado que puede editar las horas de trabajo. El gerente de recursos humanos controlará a los gerentes. Los gerentes controlarán a los empleados.
Cómo asignar empleados a un gerente
En primer lugar, seleccione el Administrador. Se abrirá esta pantalla.
Todos los empleados disponibles en su empresa estarán en la lista. Use el interruptor para asignar ese empleado específico al Gerente. Cuando su Gerente es un principiante, solo puede asignar 3 empleados. Una vez que su Gerente sea «Experto», podrá asignar 8 empleados.
Cómo funciona el plan de producción
El plan de producción se ha introducido en la beta 24. El plan de producción está disponible en la pestaña «Producción». Esta es la pantalla que vas a ver.
Puede crear una nueva regla para diferentes tipos de empleados (desarrollador, desarrollador líder, etc.). Una vez que haga clic en «Crear regla», debería ver esto.
En esta captura de pantalla, solo he asignado Desarrolladores, pero tan pronto como asigne también Desarrolladores principales, veré otra categoría llamada «Desarrollador principal». Defina cuántos componentes necesitan desarrollar y comenzarán a desarrollarlos. Bastante fácil, ¿verdad?
Usando el gerente de recursos humanos
Antes de comenzar a utilizar el gerente de recursos humanos, asegúrese de haber asignado empleados a un gerente. Investigue, busque personal y contrate a un gerente de recursos humanos y asígnelo a un escritorio para comenzar. Haga clic en el Gerente de Recursos Humanos y debería ver esta ventana
Tenemos 2 pestañas importantes: Equipo y Programación
La pestaña Equipo (Gerente de recursos humanos)
La pestaña Equipo es bastante simple. La parte más importante de la pestaña Equipo es la lista «Administradores a controlar».
En esta captura de pantalla, solo tengo 1 Gerente disponible en mi empresa y controla a 3 empleados. Tan pronto como seleccione un Gerente, se mostrará una lista de «Empleados afectados». Tenga en cuenta: El administrador también se verá afectado.
La pestaña Programación
Esta es la pestaña más importante. En esta pestaña puede editar: Horas de trabajo, Días libres y Días de entrenamiento. En primer lugar, comencemos a editar las horas de trabajo. Tenga en cuenta: Para editar «Días libres» y «Días de capacitación», debe actualizar a su empleado. Su empleado debe ser intermedio para desbloquear «Días libres» y Experto para «Días de capacitación».
Las horas de trabajo son bastante fáciles de editar. Utilice el control deslizante para editar las horas de trabajo. Tenga en cuenta que las largas horas de trabajo siempre afectarán el estado de ánimo. Los nuevos horarios de trabajo siempre entrarán en vigor después de la medianoche. En estas capturas de pantalla, puede ver que he editado el horario laboral. Los únicos empleados que se ven afectados por este cambio de horario son los empleados asignados al gerente seleccionado en la ventana del gerente de recursos humanos.
Ahora echemos un vistazo a «Días libres». Si selecciono lunes y miércoles como días libres, los empleados afectados estarán en casa.
También puedo seleccionar Días de entrenamiento. Esto significa que los empleados afectados estarán entrenando durante todo el día.